3月20日上午，餐飲服務(wù)部新學(xué)期職工大會在節(jié)能平臺二樓會議室召開。后勤中心主任施一滿、主管餐飲工作的副主任柳翼、餐飲部全體職工加了會議。會議由柳翼主持。
中心副主任柳翼傳達了我校后勤服務(wù)工作新的職能定位和建設(shè)目標，詳細解讀了后勤服務(wù)保障體系建設(shè)方案，學(xué)習(xí)了后勤中心2020年黨政工作要點。他強調(diào)：后勤中心職能定位正從經(jīng)營服務(wù)型向服務(wù)保障型轉(zhuǎn)型，餐飲服務(wù)要適應(yīng)后勤中心發(fā)展目標，要以服務(wù)保障為目的，轉(zhuǎn)變理念觀念，要以加強日常管理提升服務(wù)品質(zhì)，以開發(fā)新菜品提高師生滿意度。
餐飲部部長李波歸納總結(jié)了餐飲改革以來取得的成績和目前存在的問題。
中心主任施一滿首先充分肯定了餐飲部全體職工為餐飲改革所做的努力，接著就餐飲服務(wù)工作如何契合后勤中心職能定位轉(zhuǎn)型，提出了以下意見：一是要加強內(nèi)部管理，嚴格工作紀律，落實監(jiān)管職責(zé)，提升餐飲服務(wù)保障能力；二是要提高認識，調(diào)整價值取向，正確處理好經(jīng)濟效益和服務(wù)質(zhì)量的關(guān)系；三是要牢固樹立服務(wù)個性化、產(chǎn)品精致化工作理念，不斷滿足師生飲食新需求。
餐飲服務(wù)部將進一步提高思想認識，嚴格遵循后勤服務(wù)保障體系建設(shè)目標，以滿足師生需求、提升服務(wù)品質(zhì)為重點，努力提升餐飲服務(wù)保障效能，助力后勤中心全面實現(xiàn)從經(jīng)營服務(wù)型向服務(wù)保障型轉(zhuǎn)型。（圖/文 楊平 審/劉婷）
